(Junior) accountmanager
Voor onze startup zijn we op zoek naar iemand die ons kan ondersteunen in de sales. We zijn sinds begin 2021 een platform begonnen waar bedrijven fixed fee (studiegerelateerde) opdrachten kunnen plaatsen en uit kan laten voeren door studenten. Het is gestart door een jong team en inmiddels zijn de meeste werknemers bijna een jaar aan het werk voor GetJobsDone. Onze gemiddelde leeftijd is ongeveer 25, waardoor het na het werk altijd gezellig is bij ons aan de bar. Daarnaast is iedereen gestart met een goede salestraining, welke elke week herhaald wordt en bevindingen toegepast worden. Wanneer je hier dus komt werken staat goede begeleiding en training centraal, waardoor je een ervaring op doet die je voor de rest van je leven nog kan gebruiken en toepassen.
Zo leer je onder andere omgaan met verschillende persoonlijkheden in de sales, het kennismaken met onbekende mensen en het maken van afspraken door vertrouwen te winnen en bedrijven te helpen.
(Junior) Accountmanager bij een veelbelovende start-up
Wat ga je leren?
- Onderzoekt de markt en doet voorstellen voor commercieel beleid
- B1-K1-W1 Verzamelt klant-, product- en marktinformatie
- B1-K1-W2 Doet voorstellen voor verkoopbeleid, marketingbeleid en/of marktbewerking
- Voert het verkooptraject uit
- B1-K2-W1 Bereidt het verkooptraject voor
- B1-K2-W2 Acquireert klanten en/of opdrachten
- B1-K2-W3 Voert verkoopgesprekken
-
<>
Behoort niet tot het takenpakket: B1-K2-W4 Doet een aanbod met prijsberekening
-
<>
Behoort niet tot het takenpakket: B1-K2-W5 Verzorgt het (interne) ordertraject
- Zorgt voor relatiebeheer en klantenservice
- B1-K3-W1 Onderhoudt klantcontact en voert aftersales uit
- B1-K3-W2 Behandelt klachten
- B1-K3-W3 Voert promotieactiviteiten uit
- B1-K3-W4 Voert webcare werkzaamheden uit
- Voert het accountmanagement uit
- P4-K1-W1 Voert accountanalyses uit
- P4-K1-W2 Stelt accountplannen op
- P4-K1-W3 Coördineert de uitvoering van accountplannen en stelt deze bij
- P4-K1-W4 Evalueert de accountplannen en stelt verbeteringen voor
- P4-K1-W5 Bouwt een netwerk op en onderhoudt dit
Naar wie zijn wij op zoek?
We zijn vooral op zoek naar jongen mensen met een affiniteit in de sales. Hierbij is het vooral belangrijk dat je zelfverzekerd, creatief en proactief bent. Tussen half 9 en half 6 zijn we serieus aan het werk en steeds op zoek naar nieuwe verkoopkansen, het volgen van trainingen en het maken van afspraken. Na half 6 is het gezellig en komen de beste ideeën naar boven, welke ook geïmplementeerd kunnen worden in het bedrijf. Hierdoor kunnen jouw ideeën ook echt tot leven komen! Als je ervaring hebt met koude acquisitie via de telefoon is dat een pré, maar zeker niet nodig. Als je juiste karaktereigenschappen hebt dan zullen we je bij de hand nemen en de juiste begeleiding geven.
Wat biedt het bedrijf?
Als start-up hebben we een hecht team gebouwd, waarbij er een gezellige sfeer hangt en iedereen de groei van het platform wil meemaken. Hard werken wordt beloond en daardoor hebben we vaak gezellige borrels en verschillende uitjes. Zo zijn we van de zomer nog met heel het team naar Barcelona geweest! Daarnaast bieden we de mogelijkheid om mee te groeien met ons bedrijf. Dit doen we door regelmatig te trainen, van elkaar te leren en ideeën uit te werken. Zo kan jij naast dat je zelf hard groeit, ook het bedrijf hard laten groeien!
Opleiding (Junior) accountmanager
Kenmerken
- Opleiden voor een mbo-certificaat
- Opleiden voor een Praktijkverklaring
- Met uitzicht op een vaste baan
Vergoeding
- Salaris in overleg
- Getjobsdone B.V.
- Hogeweg 229 b
- 3816 BS Amersfoort
- Nederland
- Tel: +31630978781
- E-mail: [email protected]
- Website: getjobsdone.nl
- Contactpersoon
- Joost Hopman
- Tel: +31630978781
- E-mail: [email protected]
- Website: getjobsdone.nl/
- Leerbedrijf ID
- 100674885
Amsterdam
